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  • Organisation

    L’Association d’Entraide et de Développement est une organisation non gouvernementale (ONG), qui a été créée à la suite du Projet de Développement des Femmes Rurales (FEDEV) affilié au gouvernement malien à travers la Direction Nationale de la Formation et de l’Animation Rurale (DNFAR).

    • Organisation

      L’Association d’Entraide et de Développement est une organisation non gouvernementale (ONG), qui a été créée à la suite du Projet de Développement des Femmes Rurales (FEDEV) affilié au gouvernement malien à travers la Direction Nationale de la Formation et de l’Animation Rurale (DNFAR).

    • Projet

      Le projet FEDEV était dirigé par un représentant du service Quaker et une co-directrice Malienne. Cette directrice travaillait avec des formatrices qui, à leur tour, travaillaient avec des groupes de femmes au niveau de la base.

      Après le retrait de Quaker du projet FEDEV, la structure a été transformée en ONG de droit malien sous le nom d’AED.

      Afin d’améliorer ses performances dans l’atteinte des résultats escomptés, l’AED s’est dotée d’une mission, d’objectifs et de principes.

      La mission principale est de contribuer au développement durable des femmes par l’initiation d’actions d’autopromotion.

      En effet, l’Association vise à :

      • Renforcer les capacités d’autopromotion des femmes par la formation, l’Information, l’éducation, la communication (IEC) ainsi que le partage d’expériences ;
      • Améliorer les revenus des femmes par l’initiation d’activités génératrices de revenus ;
      • Alléger la charge de travail des femmes par l’introduction de technologies améliorées ;
      • Contribuer à la sécurité alimentaire par l’initiation d’activités de production ;
      • Contribuer à l’amélioration de la santé par l’assainissement, l’IEC et l’appui aux services sociaux et sanitaires ;
      • Participer à la protection de l’environnement par la mise en œuvre d’actions de lutte contre la dégradation des sols, le reboisement, l’utilisation de foyers améliorés ;
      • Contribuer à l’augmentation du taux de scolarisation des filles en appuyant la sensibilisation et la création d’écoles communautaires ;
      • Participer au mouvement d’alphabétisation des femmes rurales ;
      • Participer au renforcement du processus de décentralisation et de démocratisation au Mali (formation et IEC).

      Le présent projet émane du Consortium AED et Human Network Mali. Il se propose de remédier au faible taux de représentation des femmes aux postes électifs et nominatifs dans la région de Ségou avec une forte contribution au niveau national grâce à des actions de plaidoyer au niveau régional et national conformément à la loi N°2015-052 et son décret d’application. Ce projet sera mis en œuvre par le Consortium AED et Human Network Mali à travers les associations de femmes suivantes : Kéléya, Benkadi, Diaraton dans le cercle de Bla, les communes de Markala, Sébougou, Macina, An Ka doké dans la commune de Pélégana et l’association des personnes en situation de handicap de la commune urbaine de Ségou et Pélégana. Il vise à porter à au moins 30% le taux des femmes aux postes nominatifs et électifs lors des différentes élections en préparation; à porter à au moins 2% le taux des personnes en situation de handicap aux postes nominatifs et électifs lors des mêmes élections. Une plateforme des femmes de la région de Ségou sera mise en place et représentera l’ensemble des 8 cercles de la région. Il en est de même pour la mise en place d’une plateforme des personnes en situation de handicap. Une application Aweb sera créée pour mettre en relation les femmes et les personnes en situation de handicap avec leurs organisations faîtières nationales pour l’apprentissage, la communication, l’échange et le plaidoyer.

  • Projet

    Le projet FEDEV était dirigé par un représentant du service Quaker et une co-directrice Malienne. Cette directrice travaillait avec des formatrices qui, à leur tour, travaillaient avec des groupes de femmes au niveau de la base.

    Après le retrait de Quaker du projet FEDEV, la structure a été transformée en ONG de droit malien sous le nom d’AED.

    Afin d’améliorer ses performances dans l’atteinte des résultats escomptés, l’AED s’est dotée d’une mission, d’objectifs et de principes.

    La mission principale est de contribuer au développement durable des femmes par l’initiation d’actions d’autopromotion.

    En effet, l’Association vise à :

    • Renforcer les capacités d’autopromotion des femmes par la formation, l’Information, l’éducation, la communication (IEC) ainsi que le partage d’expériences ;
    • Améliorer les revenus des femmes par l’initiation d’activités génératrices de revenus ;
    • Alléger la charge de travail des femmes par l’introduction de technologies améliorées ;
    • Contribuer à la sécurité alimentaire par l’initiation d’activités de production ;
    • Contribuer à l’amélioration de la santé par l’assainissement, l’IEC et l’appui aux services sociaux et sanitaires ;
    • Participer à la protection de l’environnement par la mise en œuvre d’actions de lutte contre la dégradation des sols, le reboisement, l’utilisation de foyers améliorés ;
    • Contribuer à l’augmentation du taux de scolarisation des filles en appuyant la sensibilisation et la création d’écoles communautaires ;
    • Participer au mouvement d’alphabétisation des femmes rurales ;
    • Participer au renforcement du processus de décentralisation et de démocratisation au Mali (formation et IEC).

    Le présent projet émane du Consortium AED et Human Network Mali. Il se propose de remédier au faible taux de représentation des femmes aux postes électifs et nominatifs dans la région de Ségou avec une forte contribution au niveau national grâce à des actions de plaidoyer au niveau régional et national conformément à la loi N°2015-052 et son décret d’application. Ce projet sera mis en œuvre par le Consortium AED et Human Network Mali à travers les associations de femmes suivantes : Kéléya, Benkadi, Diaraton dans le cercle de Bla, les communes de Markala, Sébougou, Macina, An Ka doké dans la commune de Pélégana et l’association des personnes en situation de handicap de la commune urbaine de Ségou et Pélégana. Il vise à porter à au moins 30% le taux des femmes aux postes nominatifs et électifs lors des différentes élections en préparation; à porter à au moins 2% le taux des personnes en situation de handicap aux postes nominatifs et électifs lors des mêmes élections. Une plateforme des femmes de la région de Ségou sera mise en place et représentera l’ensemble des 8 cercles de la région. Il en est de même pour la mise en place d’une plateforme des personnes en situation de handicap. Une application Aweb sera créée pour mettre en relation les femmes et les personnes en situation de handicap avec leurs organisations faîtières nationales pour l’apprentissage, la communication, l’échange et le plaidoyer.

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