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  • Organisation

    Le mandat de l’AJEEC est de s’engager auprès des femmes, des jeunes, des pouvoirs publics, des décideurs, des institutions privées, des organisations de la société civile et des communautés pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies et des pratiques qui renforcent la résilience et l’adaptation des communautés face aux effets du changement climatique et la lutte contre les inégalités. AJEEC à une la vision d’avoir une société juste, inclusive, sans pauvreté, dans laquelle les jeunes et les femmes sont à l’avant-garde des grands défis, une société dans laquelle, les hommes et femmes exercer pleinement leurs droits et assumer leurs responsabilités de citoyens à part entière. La mission d’AJEEC Niger a pour mission de développer et de promouvoir les moyens nécessaires pour bâtir des sociétés et durables et solidaires en œuvrant pour le renforcement de la résilience des communautés les plus vulnérables face aux effets du bouleversement environnemental et la réduction des inégalités sociales et liées au genre. Le but de AJEEC Construire avec les communautés des solutions innovantes et durables face aux effets négatives du changement climatique, la désertification et des inégalités sociales et liées au genre en mettant au centre de l’intervention des valeurs de l’intégrité et d’inclusion.

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      Le mandat de l’AJEEC est de s’engager auprès des femmes, des jeunes, des pouvoirs publics, des décideurs, des institutions privées, des organisations de la société civile et des communautés pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies et des pratiques qui renforcent la résilience et l’adaptation des communautés face aux effets du changement climatique et la lutte contre les inégalités. AJEEC à une la vision d’avoir une société juste, inclusive, sans pauvreté, dans laquelle les jeunes et les femmes sont à l’avant-garde des grands défis, une société dans laquelle, les hommes et femmes exercer pleinement leurs droits et assumer leurs responsabilités de citoyens à part entière. La mission d’AJEEC Niger a pour mission de développer et de promouvoir les moyens nécessaires pour bâtir des sociétés et durables et solidaires en œuvrant pour le renforcement de la résilience des communautés les plus vulnérables face aux effets du bouleversement environnemental et la réduction des inégalités sociales et liées au genre. Le but de AJEEC Construire avec les communautés des solutions innovantes et durables face aux effets négatives du changement climatique, la désertification et des inégalités sociales et liées au genre en mettant au centre de l’intervention des valeurs de l’intégrité et d’inclusion.

    • Projet

      Le Projet Emploi Vert et Inclusion (PEVI) est une initiative d’une durée de douze (12) mois portée par l’Association des Jeunes pour l’Environnement et l’Education Civique (AJEEC). L’action vise à renforcer les capacités des jeunes, des femmes vulnérables et handicapées à saisir les opportunités qu’offre la filière des déchets plastiques afin d’améliorer leur revenu et de devenir des acteurs actifs de la protection de l’environnement. Au total le nombre des détenteurs des droits est de 30 personnes dont 20 femmes (16 femmes handicapées motrices et 4 sans handicap) et 10 jeunes hommes. L’approche du projet est inclusive et met l’accent sur la gestion durable de l’environnement à travers les 3 R (Réduire, Réutiliser, Recycler). Le projet se concentre sur les aspects suivants : Soutenir les capacités de résilience des jeunes et des femmes vulnérables et exclues grâce au développement des opportunités d’emploi décents et des revenus autour de la collecte, du tri et du recyclage des déchets plastiques ; Renforcer les capacités organisationnelles et opérationnelles des jeunes et des femmes dans les domaines de gestion d’entreprise associative, de vie associative et de leadership communautaire ; Améliorer le cadre de vie et la protection de l’environnement par la sensibilisation de la population à l’élimination et la gestion des déchets, et la pratique des gestes d’écocitoyenneté.

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    Le Projet Emploi Vert et Inclusion (PEVI) est une initiative d’une durée de douze (12) mois portée par l’Association des Jeunes pour l’Environnement et l’Education Civique (AJEEC). L’action vise à renforcer les capacités des jeunes, des femmes vulnérables et handicapées à saisir les opportunités qu’offre la filière des déchets plastiques afin d’améliorer leur revenu et de devenir des acteurs actifs de la protection de l’environnement. Au total le nombre des détenteurs des droits est de 30 personnes dont 20 femmes (16 femmes handicapées motrices et 4 sans handicap) et 10 jeunes hommes. L’approche du projet est inclusive et met l’accent sur la gestion durable de l’environnement à travers les 3 R (Réduire, Réutiliser, Recycler). Le projet se concentre sur les aspects suivants : Soutenir les capacités de résilience des jeunes et des femmes vulnérables et exclues grâce au développement des opportunités d’emploi décents et des revenus autour de la collecte, du tri et du recyclage des déchets plastiques ; Renforcer les capacités organisationnelles et opérationnelles des jeunes et des femmes dans les domaines de gestion d’entreprise associative, de vie associative et de leadership communautaire ; Améliorer le cadre de vie et la protection de l’environnement par la sensibilisation de la population à l’élimination et la gestion des déchets, et la pratique des gestes d’écocitoyenneté.

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