Par Richard Kaye and Joanna Namirimu, Facilitateurs de Lien et Apprentissage, Voice en Ouganda

L’agence de développement SORAK est un partenaire dans le cadre de la subvention d’influence, qui met actuellement en œuvre un projet intitulé « Teens Up Now ». Ce projet vise à renforcer le pouvoir des adolescents par le biais d’approches participatives en incitant les dirigeants à considérer les adolescents comme des citoyens à part entière dans les politiques et les pratiques. Richard et Joanna ont participé à la journée d’engagement des jeunes et des dirigeants de district et souhaitent partager leurs expériences et leurs points de vue.

Le 30^th de mars 2023, SORAK a organisé une journée d’engagement des dirigeants de district et des jeunes qui a également servi de point culminant à la compétition inter-comtés de musique, de danse et de théâtre (c’est-à-dire danse et mime, sketches et théâtre silencieux). L’événement a été animé par quatre groupes de jeunes des sous-comtés de Kigando, Kibalinga, Nabingola et Bageza, qui se sont disputés le premier prix d’un million de shillings ougandais.  Différents responsables et parties prenantes ont assisté à l’événement, notamment des dirigeants de district et de sous-comté, des groupes de jeunes, des juges professionnels, des facilitateurs de liaison et d’apprentissage représentant Voice, et le personnel de SORAK, entre autres parties prenantes.

Mohammed Kyeyune, directeur exécutif de SORAK, a indiqué que l’objectif de l’événement était de créer une plateforme permettant aux jeunes de s’engager et d’attirer l’attention des dirigeants du district et du sous-comté, ainsi que du grand public et de la communauté, par le biais du théâtre participatif, de la musique, de la danse et de l’art dramatique, en communiquant différents messages et les défis auxquels les jeunes sont confrontés, ce qui permettrait d’élaborer des politiques et des programmes appropriés pour les jeunes dans le district.

Les chansons, les poèmes et les sketches interprétés par les adolescents étaient extraordinaires ! Ils ont mis en lumière les difficultés que rencontrent les adolescents pour accéder au soutien et aux services de la communauté, en particulier dans les domaines de la santé et de l’éducation. Par exemple, les adolescents du sous-comté de Kigando ont présenté un sketch théâtral décrivant les problèmes qui affectent les jeunes, notamment la corruption, la mauvaise utilisation des ressources telles que le Fonds pour les moyens de subsistance des jeunes, soutenu par le gouvernement, l’accaparement des terres et la mauvaise gestion des affaires publiques. Une autre performance spectaculaire a été réalisée par les adolescents du sous-comté de Kibalinga qui ont exécuté une danse et un mime. Ils ont déclaré : « Nous remercions nos dirigeants d’avoir mis en place une éducation de base et des infrastructures de santé, notamment des centres de santé, des écoles et des sources d’eau, même si nous avons du mal à bénéficier de services de qualité« .

Ces questions vont de pair avec les conclusions de l’analyse du contexte de la voix de l’Ouganda (Uganda Voice Context Analysis Update 2022), qui a mis en évidence plusieurs facteurs affectant le bien-être des jeunes en Ouganda.  La corruption des dirigeants politiques a privé les jeunes des ressources dont ils devraient bénéficier. À l’époque, les dirigeants politiques nouvellement élus dans le district de Mubende détournaient des ressources destinées aux jeunes. Ils auraient partagé un total de 36 vaches dans le cadre de l’opération « création de richesse », un programme gouvernemental de protection sociale, privant ainsi les jeunes bénéficiaires légitimes. De même, le tableau de bord communautaire utilisé par SORAK a mis en évidence des lacunes dans les services de santé et d’éducation destinés aux adolescents. Plusieurs établissements de santé ont signalé des ruptures de stock et des stocks de médicaments à faible durée de conservation, ce qui affecte l’accès aux services de santé sexuelle et reproductive. La pénurie d’eau dans les écoles a également interrompu les cours et empêché les adolescentes de gérer correctement leur hygiène menstruelle.

Enfin, les adolescents du sous-comté de Bageza ont présenté un sketch de théâtre muet mettant en scène une vieille femme luttant contre les difficultés de la vie quotidienne dans la communauté, comme aller chercher de l’eau et s’occuper de sa chèvre, alors qu’elle est très faible et fragile.  Dans ce sketch, les jeunes ont montré qu’ils se soucient des autres et qu’ils sont capables d’être responsables en aidant la vieille femme de la communauté, même si elle ne voulait pas qu’ils l’aident. L’enseignement moral de l’histoire était que les jeunes sont nécessaires, capables, responsables et qu’ils sont une ressource utile pour la communauté lorsqu’on leur en donne l’occasion.

La finale du concours de DDM a vu le groupe de jeunes du conseil municipal de Nabingola remporter le grand prix et le groupe de jeunes du sous-comté de Kibalinga remporter le deuxième prix. Les sous-comtés de Bageza et de Kigando sont arrivés respectivement troisième et quatrième.

Les concours de théâtre pour adolescents se sont terminés sur une note positive et, plus important encore, les messages ont été transmis à leurs dirigeants. En résumé, voici les principaux enseignements à tirer :

• Les dirigeants ont pris conscience des difficultés que rencontrent les adolescents dans leurs communautés pour accéder aux services sociaux de base tels que l’éducation, la santé, la protection, l’eau et le soutien aux moyens de subsistance.
• Les adolescents ont donné leur avis sur les problèmes de gouvernance actuels dans leur district, que les dirigeants doivent résoudre pour améliorer le bien-être des adolescents et des autres personnes vulnérables dans leurs communautés.
• Les dirigeants se sont vus rappeler leurs principales responsabilités à l’égard de leur électorat, notamment l’inscription des adolescents sur la liste des citoyens égaux et leur participation aux processus de prise de décision qui affectent leur bien-être.
• Les adolescents ont demandé aux employeurs d’être justes envers les jeunes à la recherche d’un emploi et de ne pas leur demander une longue expérience professionnelle qu’ils n’ont souvent pas.
• Les dirigeants ont été invités à donner aux jeunes la possibilité d’assumer des rôles de leadership dans leurs communautés et à renoncer aux menaces et intimidations habituelles à l’encontre des jeunes lorsqu’ils tentent de briguer des postes actuellement occupés par des politiciens adultes.

Les dirigeants présents ont apprécié les messages de réveil présentés par les adolescents. Cet événement a été l’occasion de leur rappeler leur rôle et leurs responsabilités vis-à-vis des jeunes et de la population du district de Mubende dans son ensemble. Vous trouverez ci-dessous les différentes voix des dirigeants :

« Le projet Teens Up est une très bonne initiative. J’ai regardé les sketches et j’ai failli verser des larmes à cause des messages qu’ils contenaient. Les jeunes nous ont conseillé de les impliquer davantage dans les affaires de la communauté, du sous-pays et du district. En tant que dirigeants, nous devons écouter et nous impliquer davantage. Les jeunes nous ont également demandé d’arrêter de leur demander une expérience qu’ils n’ont manifestement pas, et de fixer des conditions d’emploi plus réalistes« . – M. Richard Abuzirweki, président du district de Mubende

« SORAK a fait beaucoup pour aider les mères adolescentes de la communauté. Par exemple, en dehors de ces concours, ils ont appris aux filles à fabriquer des serviettes hygiéniques réutilisables. Les jeunes se sont exprimés aujourd’hui et j’espère qu’en tant que responsables, nous les avons écoutés. – Mme Ndagire Maria – Responsable adjointe du développement communautaire, district de Mubende.

« Je remercie Voice, par l’intermédiaire d’Oxfam, pour le soutien apporté à SORAK, qui améliore le bien-être des adolescents dans notre district. Nous, les dirigeants, devrions non seulement prêter attention aux jeunes qui sont à l’école, mais aussi à ceux qui ne sont pas scolarisés, afin de leur donner les moyens d’acquérir différentes compétences professionnelles qui peuvent les aider à gagner leur vie et à créer leur propre emploi.  Les jeunes devraient être des modèles positifs au sein de leur communauté et s’en inspirer s’ils veulent réussir dans la vie » – Commissaire résident adjoint du district (RDC), district de Mubende

« Nous vous appelons, vous les dirigeants, à assumer le rôle de leader que Dieu vous a donné et à servir de pont pour permettre aux jeunes d’accéder aux ressources productives existantes, notamment en les aidant à bénéficier des nouveaux programmes gouvernementaux tels que le modèle de développement des paroisses. J’encourage également les parents et les personnes qui s’occupent des enfants à assumer leur rôle d’éducateurs pour prendre soin, protéger et guider les jeunes afin qu’ils deviennent des adultes responsables à l’avenir » – Richard Kaye, chef d’équipe, Strategic Link (facilitateur de Lien et Apprentissage, Voix en Ouganda).