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  • Organisation

    Tap Elderly Women’s Wisdom for Youth (TEWWY) mobilise les femmes âgées pour offrir des services de mentorat, de soutien et de renforcement de capacités aux jeunes marginalisés, aux communautés et aux autres personnes âgées en Tanzanie. L’organisation vise à combler les lacunes des besoins de la communauté en autonomisant les femmes âgées pour devenir des catalyseurs de changement.

    TEWWY envisage de devenir le chef de file de l’autonomisation des personnes âgées grâce à des initiatives de soutien communautaire. TEWWY travaille directement avec Mtoko, une entreprise sociale dont la mission est de créer des expériences de mise en relation pour les personnes souffrant de stigmatisation ainsi que les jeunes et les mettre en relation avec les personnes âgées de ces communautés. C’est grâce à ce partenariat stratégique que l’équipe s’est fait connaître. Globalement, TEWWY et Mtoko veulent transformer la façon dont la santé mentale des personnes âgées est perçue.

    • Organisation

      Tap Elderly Women’s Wisdom for Youth (TEWWY) mobilise les femmes âgées pour offrir des services de mentorat, de soutien et de renforcement de capacités aux jeunes marginalisés, aux communautés et aux autres personnes âgées en Tanzanie. L’organisation vise à combler les lacunes des besoins de la communauté en autonomisant les femmes âgées pour devenir des catalyseurs de changement.

      TEWWY envisage de devenir le chef de file de l’autonomisation des personnes âgées grâce à des initiatives de soutien communautaire. TEWWY travaille directement avec Mtoko, une entreprise sociale dont la mission est de créer des expériences de mise en relation pour les personnes souffrant de stigmatisation ainsi que les jeunes et les mettre en relation avec les personnes âgées de ces communautés. C’est grâce à ce partenariat stratégique que l’équipe s’est fait connaître. Globalement, TEWWY et Mtoko veulent transformer la façon dont la santé mentale des personnes âgées est perçue.

    • Projet

      Le projet « Building Support for Mental Health Needs » met en relation les communautés de personnes âgées et les jeunes en utilisant des équipes intergénérationnelles pour autonomiser les personnes âgées et connecter les jeunes à des traditions souvent négligées. Le projet est mis en œuvre par Tap Elderly Women’s Wisdom for Youth (TEWWY) et Mtoko. Il s’inspire du modèle des « bancs de l’amitié » développé au Zimbabwe pour combler les lacunes des services de santé mentale dans le pays en formant des femmes âgées comme agents de santé non professionnels.

      Le modèle de projet TEWWY est adapté pour répondre à une lacune similaire en Tanzanie en créant Elderly Women’s Wisdom Network / groupe de réseau de sagesse des femmes âgées. Ce groupe prend des dispositions pour que des agents de santé âgés laïques, les « Urafiki Benches », travaillent dans des cliniques et des lieux de culte désignés. Outre les “Urafiki Benches” et le Elderly Women’s Wisdom Network, le projet présentera une série de vidéos inspirées par la sagesse des femmes âgées, qui constituent une approche innovante pour partager des informations culturellement pertinentes sur la santé mentale.

      Les cinq vidéos produites par les femmes âgées créent un espace pour que les chansons, les récits et les drames traditionnels soient intégrés dans la prestation de services traditionnels. Ce projet présente une méthode innovante de partage des questions culturellement sensibles. Il permet aux formateurs d’accéder à des contenus significatifs et pertinents pour les personnes qu’ils cherchent à soutenir.

  • Projet

    Le projet « Building Support for Mental Health Needs » met en relation les communautés de personnes âgées et les jeunes en utilisant des équipes intergénérationnelles pour autonomiser les personnes âgées et connecter les jeunes à des traditions souvent négligées. Le projet est mis en œuvre par Tap Elderly Women’s Wisdom for Youth (TEWWY) et Mtoko. Il s’inspire du modèle des « bancs de l’amitié » développé au Zimbabwe pour combler les lacunes des services de santé mentale dans le pays en formant des femmes âgées comme agents de santé non professionnels.

    Le modèle de projet TEWWY est adapté pour répondre à une lacune similaire en Tanzanie en créant Elderly Women’s Wisdom Network / groupe de réseau de sagesse des femmes âgées. Ce groupe prend des dispositions pour que des agents de santé âgés laïques, les « Urafiki Benches », travaillent dans des cliniques et des lieux de culte désignés. Outre les “Urafiki Benches” et le Elderly Women’s Wisdom Network, le projet présentera une série de vidéos inspirées par la sagesse des femmes âgées, qui constituent une approche innovante pour partager des informations culturellement pertinentes sur la santé mentale.

    Les cinq vidéos produites par les femmes âgées créent un espace pour que les chansons, les récits et les drames traditionnels soient intégrés dans la prestation de services traditionnels. Ce projet présente une méthode innovante de partage des questions culturellement sensibles. Il permet aux formateurs d’accéder à des contenus significatifs et pertinents pour les personnes qu’ils cherchent à soutenir.

  • Résultats

    Ensemble, nous sommes forts, pour inspirer et réussir

    Au cours des 12 mois et des 4 mois de NCE de la durée de vie du projet, TEWWY a réussi à atteindre les résultats escomptés du projet, conformément au plan convenu. Parmi les réalisations figurent:

    • Des femmes âgées et des membres du réseau ont été formés pour fournir un soutien social et un soutien en matière de santé mentale, en utilisant des histoires de vie, des expériences et des compétences en conseil pour autonomiser les communautés grâce à un soutien en personne ou par téléphone. Chaque conseiller sage a été formé dans des domaines ou des besoins spécifiques identifiés par le réseau et intègre des approches d’autonomisation pour soutenir les communautés mal desservies. Les conseillers étaient postés sur place aux bancs d’Urafiki et ont fourni une assistance téléphonique aux personnes qui ne pouvaient pas accéder à des conseils en personne. Les conseillers ont également utilisé le téléphone portable pour envoyer des messages de plaidoyer au réseau Hekima.
    • Déploiement de conseillers en bien-être et sagesse (WWC) dans les 15 établissements de santé du DSM pour la prestation de services. À son tour, cela a également conduit à une collaboration renforcée entre TEWWY et le gouvernement, c’est-à-dire les prestataires de services de santé, les dirigeants municipaux et d’autres OSC.
    • Amélioration du bien-être émotionnel des clients et du conseiller Wisdom Wellness grâce auquel 12 séances sur banc Urafiki sur 32 ont été réalisées et 2 331 clients ont été atteints, soit 664 hommes et 1 667 femmes.
    • Sensibilisation et connaissances accrues sur les problèmes de santé mentale et amélioration du bien-être parmi les clients et le grand public grâce à 5 drames vidéo avec 5 thèmes différents développés et partagés avec des OSC de jeunesse ainsi que 5 affiches avec différents messages sur la santé mentale développées
    • Sensibilisation, compréhension et acceptation accrues parmi les parties prenantes des 5 municipalités du rôle des conseillères âgées, des bancs Urafiki, des cercles de bien-être des groupes de soutien sur la santé mentale grâce auxquels 100 dépliants sur le rôle de TEWWY, 5 affiches avec différents messages ont été imprimés et diffusés, 10 000 exemplaires du livret sur les questions et réponses sur la SM imprimés et diffusés ainsi que 20 manuels et lignes directrices.
    • L’innovation de TEWWY a conduit à l’élaboration d’un livre intitulé : « Maswali Yaulizwayo na Jamii Kuhusu Afya ya Akili na Majibu Yake ». L’idée de créer un tel livre portant le titre mentionné est née après avoir reçu de nombreuses questions de la part des communautés concernant la santé mentale.
    • TEWWY a jugé inévitable d’écrire un livre pour répondre aux questions en collaboration avec des experts en santé mentale. TEWWY est allé plus loin en demandant la bénédiction du ministère de la Santé pour obtenir l’autorisation d’imprimer le livre avec le logo du gouvernement pour une plus grande authenticité du livre. Ainsi, 15 000 livres ont été imprimés et diffusés.
    • TEWWY a créé 4 marqueurs de sagesse pour promouvoir le bien-être physique, émotionnel et social. Ils exploitent le pouvoir de la narration, de la technologie mobile, du soutien individuel et du développement des compétences de vie pour les femmes âgées et la communauté dans son ensemble pour fournir des traitements de santé mentale, la promotion et le renforcement des capacités en matière de prestation de services.

    Il s’agit d’un projet d’un an qui a apporté de nombreuses leçons inestimables à TEWWY. Cependant, une année est tout simplement une période trop courte pour répondre à de telles innovations, avec tant d’aspects, car cela entraîne également beaucoup de travail précipité et de stress pour les responsables de la mise en œuvre, compte tenu des défis qui se présentent en dehors de l’organisation, de sorte qu’avant d’en avoir terminé avec une Un autre défi est apparu, sans parler des fonctions de gestion. Pour la prochaine proposition, TEWWY envisagera de mettre en œuvre un projet sur deux ans pour des résultats plus visibles.

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